前一条被喷惨了。我来说一下，更喜欢什么样子的候选人。首先看第一学历，中后段的985、211以及几个老牌财经类院校都不错（清北反而不合适，太优秀了，职业早期阶段不适合从财务做起，耽误了人家）；其次，履历干净，一路在规范的企业成长起来的，不频繁跳槽，没有被小公司误导过。（一些小公司老板一言堂，好孩子也被带歪了）；第三，沟通表达能力好，这一点从简历的文字功底就能看出来，文字中透露出的真诚，是最打动人的；第四，硕士、证书是加分项，有个cpa最好，考个四五门没有全通过也可以。
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